EU:s arbetsmarknadsministrar diskuterar effekterna av en digital och grön omställning på arbetslivet
Det informella mötet mellan ministrarna med ansvar för sysselsättning, socialpolitik, hälso- och sjukvård samt konsumentfrågor ordnas i Bordeaux i Frankrike den 15 februari 2022. Tema för mötet är effekterna av en digital och grön omställning på arbetsmarknaden.
Vid det informella mötet i rådet (sysselsättning, socialpolitik, hälso- och sjukvård samt konsumentfrågor) diskuteras vilka konsekvenser den gröna omställningen och digitaliseringen har för arbetslivets framtid. Finland betonar hur viktigt prognostiseringen är när det gäller att förbereda sig för förändringar samt att arbetsmarknadens parter och andra intressenter ska förbinda sig och delta i planeringen och utvärderingen av klimatåtgärderna. Understatssekreterare Elina Pylkkänen företräder Finland vid mötet.
”Det är viktigt att arbetstagarna hörs och att man med dem i god tid diskuterar de förändringar på arbetsplatsen som klimatåtgärderna medför. Utveckling av den arbetslivsorienterade kompetensen tillsammans med satsningar på forskning, utveckling och innovationer utgör byggmaterial för nya jobb och arbetsuppgifter av hög kvalitet”, säger arbetsminister Tuula Haatainen.
Forsknings- och innovationsåtgärder skapar också nya arbetstillfällen
Finland betonar forsknings-, utvecklings- och innovationsåtgärdernas betydelse som möjliggörare av den digitala och gröna omställningen. FoUI-verksamheten skapar också nya arbetstillfällen och arbetsuppgifter.
Utöver den allmänna debatten diskuterar ministrarna tre aktuella teman i grupper: att svara på förändrade behov i arbetslivet, att stödja yrkesmässiga omställningar och den sociala dialogens roll när det gäller att anpassa arbetslivet till den digitala och gröna omställningen. Understatssekreterare Elina Pylkkänen deltar i diskussionen om stödjande av yrkesmässiga omställningar.
Vid de informella mötena diskuterar ministrarna aktuella ämnen, men det fattas inga beslut vid mötena.
Ytterligare information:
Piritta Jokelainen, arbetsministerns specialmedarbetare, arbets- och näringsministeriet, +358 295 047 353
Pauliina Porkka, arbetsministerns tjänstemannamedarbetare (EU-ärenden och internationella frågor), tfn +358 295 048 278
Liisa Heinonen, regeringsråd, arbets- och näringsministeriet, tfn +358 295 064 131
Wellbeing is built together
Competent, committed and content staff are the Emergency Response Centre Agency's most important asset and strategic priority. The Agency’s new wellbeing at work programme places greater emphasis on developing competence in work capacity management and career management, among other things.
Distress may turn to joy in a call involving childbirth
The Emergency Response centre sends assistance to more than 2,240 assignments involving childbirth each year. For the ERC operator, the experience is unique, as the sounds of new life can be heard at the other end of the line.
ERC operators provide instructions on what to do at the scene of an accident
According to a survey by the Finnish Road Safety Council (Liikenneturva), one in four Finns do not feel that they know what to do at the scene of an accident. The instructions provided by an ERC operator can save lives in an accident situation.
Emergencies and problem situations abroad – This is what you should do
Only approximately half of Finns know that the emergency number 112 works in all EU countries. When you call 112 in an EU member state, the call is always routed to a local emergency response centre.
Social emergencies require time
The Emergency Response Centre Agency also forwards tasks to social and crisis emergency services. In 2024, the number of these tasks increased by 4 percentage points compared to the previous year, overtaking the number of tasks forwarded to rescue services.